宏景人力资源管理软件被水利水电第八工程局采用_资讯

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发布时间：2013-11-14 发布人：宏景软件 2384

　　近日，中国水利水电第八工程局有限公司（以下简称“第八工程局”）与国内人力资源管理软件（>>>点击试用）品牌“宏景软件”正式签署战略合作协议。第八工程局将通过应用宏景eHR人力资源管理软件系统建设高效的信息化管理平台，整体提升人力资源管理水平。

中国水利水电第八工程局有限公司组建于1952年，是一家具有中华人民共和国对外承包工程经营资格的水利水电工程施工总承包特级资质、水利行业设计资质的国有大型建设工程企业，业务涵盖了房屋建筑、公路、铁路、市政公用、港口与航道、水利水电各类别工程的施工总承包、工程总承包和项目管理等。中国水利水电八局拥有我国水电施工企业的中国工程院院士和一大批专业技术人员、管理人员，现有职工8923人。中国水利水电八局目前已有123项重大科研成果获国家和部、省级科技进步奖励,有17项纪录入选中国企业新纪录，拥有10项工法、59项省部级工法。其多项工程技术水平处于国内或前列，多项专业领域技术水平世界。

    中国水利水电八局在发展的过程中，多业态、多维度的管理延伸，使得原先粗放化的管理方式愈加难以适应企业的发展要求。特别是在行业竞争日益白热化的背景下，企业领导层希望通过统一的信息平台，实现精细化管理，规范企业内部的运作流程。

    经过双方深入沟通，中国水利水电八局将利用宏景eHR系统建设包括人事异动、薪资管理、报表管理、保险管理、员工自助、经理自助等功能在内的管理信息系统，实现一体化、精细化的管理目标。

    相信，在宏景软件的大力支持下，将实现双方相携成长、业务共赢的局面。进一步加快实现中国水利水电八局成为具有持续成长性、较强自主创新能力的质量效益型龙头企业。