买软件 找服务 上选软件网
按领域分 按行业分

HR系统 hr系统管理软件 中大型企业选择勤杰HR系统

发布时间:2022-11-09 发布人:深圳勤杰软件有限公司 109

HR系统 hr系统管理软件 中大型企业选择勤杰HR系统

勤杰HR系统全模块以工作流为主线,实现人才选、育、用、察、留的全员协同管理。系统功能强大,操作简单,平台式产品,可按企业管理需求配置,扩展性强,性价比高,是中大型企业的佳选择。


流程化管理,无纸化办公

勤杰HR系统支持人事、合同、考勤、薪资、招聘、培训、绩效等所有模块流程审批,流程随需配置,满足各类复杂应用场景,员工通过移动端可完成各种事务申请/审批,即时消息提醒,快速推进审批流程,实现HR全业务自动化,无纸化!


人事调动,生命周期

勤杰HR系统提供扫码入职功能、自动识别录入证件信息,自定义入、转、调、离等人事异动流程,并实现在线流程审批,自动记录员工职业生命周期,生成员工全方位信息档案,预警提醒,大幅减轻HR日常事务工作!


考勤异常,实效管控

勤杰HR系统支持考勤机、手机APP、电脑多种打卡方式并存,可从考勤机、门禁、钉钉等获取考勤打卡数据,考勤结果一键生成,数据自动关联薪资与绩效,考勤规则可自定义配置。支持多种班制,可自定义排班、设置对应轮班规则,实现灵活的排班管理,同时对加班休假有效管控,实现考勤管理!


薪酬一键核算,全自动

勤杰HR系统有强大的薪酬核算解决方案,支持自定义工资项目、算法,支持分段计算薪资,支持薪资审计(异常检查和预警),保证数据准确无误。人员、社保、考勤、绩效等数据自动关联薪资,支持与用友、金蝶等财务软件对接,生成财务记账凭证。


绩效考核,智能精准

勤杰HR系统依照PDCA(计划→执行→检查→改进)循环管理原则,以MBO目标管理为主线,引入先进绩效考评技术,自动统计分评分功能,可灵活设置多种绩效管理方案及考核规则的各项指标,帮助企业绩效考核落地,激励人才成长。

免责声明
本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容,请联系电话:13521909785 发送邮件至 lidandan@gnway.com 举报,一经查实,本站将立刻删除。

了解更多选软件网资讯

关注选软件网官方服务号

TA的产品
客服
企业
微信群