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盖雅HRONE考勤管理系统人力资源盖雅工场绩效管理培训管理招聘管理人事合同管理考勤管理保险福利管理薪资管理人事管理
盖雅®HR ONE®考勤管理系统： 盖雅®HR ONE®考勤管理系统与盖雅®提供的考勤数据采集设备之间是实时通信的，HR ONE®考勤系统模块可以自动实时读取考勤设备的考勤数据，并结合员工排班信息、加班申请信息、假期申请信息进行分析、计算，处理如迟到、早退、缺勤、加班、请假等各种考勤事务，并将计算结果转入薪资模块进行薪资计算处理。 另外，如果客户采用的是第三方的考勤设备，也通过HR ONE®刷卡数据接口设置对应不同的刷卡机格式读取员工刷卡数据，员工的考勤记录也可以通过手工方式由外部转入。 盖雅®HR ONE&
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盖雅HRONE智能排班优化管理人力资源盖雅工场绩效管理培训管理招聘管理人事合同管理考勤管理保险福利管理薪资管理人事管理
对于零售行业，随着店面数量的增加以及业务的不断扩展，企业对一线人员的要求也越来越高，对店面管理者的运营管理水平提出了越来越高的要求，如何精确预测店面的工作量，并相应的安排适当数量的一线人员来处理客户的需求，是许多店面管理人员每日都要面临的要问题。原先的手工排班方法，已经远远不能满足今日的需求了。 手工排班时，班次建议和人员安排这两点是困难的，只有专业智能的排班软件才能完全解决这些难题。盖雅?HR ONE?智能排班优化管理系统可以解决这个难题。 面对地区差异、行业差异等不同管理实情，盖雅®HR ONE®智能排班优化管理系统不但能够排出高拟合度的班表，而且可以排出国内连
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盖雅HRONE生产工时管理系统人力资源盖雅工场绩效管理培训管理招聘管理人事合同管理考勤管理保险福利管理薪资管理人事管理
盖雅®HR ONE®生产工时管理系统是盖雅®劳动力管理解决方案的重要组成模块，凭借这项功能，生产管理人员可以利用Web浏览器方式从任意地点详细地、逐项活动地查看生产和即时劳动力数据，特别是活动纪动力信息，辅助生产管理人员利用从车间获得的效率数据，实时监控生产流程，并在提高生产率，控制劳动力成本方面制订科学的企业决策。 盖雅®HR ONE®生产工时管理系统的主要应用包括： 基于员工生产活动的数据“工单-任务-工时”生产工时数据采集，使得员工明细工作时间（直接-间接）得以实时掌握； 便于生产管理人员及时发现生产过程中各个环节（
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盖雅HRONE排班管理系统人力资源盖雅工场绩效管理培训管理招聘管理人事合同管理考勤管理保险福利管理薪资管理人事管理
盖雅®HR ONE®排班管理系统: 盖排班是考勤管理工作中非常关键的一步，排班的合理与否不仅与企业工时支出的直接成本相关，也关联到相关员工的合规性风险，借助盖雅®HR ONE®排班管理系统，可以实现排班的模板化管理，使管理流程化规范化，帮助排班员提升工作效率，降低工作强度，减少错误以及化解矛盾，彻底摆脱繁重的数据统计和核对工作，员工可以把更多的时间和精力用于更高价值的管理工作，真正实现实现科学排班，降低人力成本。 盖雅®HR ONE®排班管理模块的功能特点如下: 支持自定义群组多企业日历和班次设置，用户可采用日历表形式方便直观地
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